Ergonet


On se rencontre
pour une démo?
Il vous est impossible d’évaluer et d’effectuer un choix technologique sans bénéficier d’une démonstration de la solution, appuyée par une discussion ouverte sur vos aspirations...


  • Des collaborations, devenues solutions, désormais transformées en une réelle communauté de connaissances inspirée des meilleures pratiques de l’industrie sous un angle définitivement tourné vers la réalité d’organisations québécoises étant axées sur la qualité de leur relation avec les membres de leur portail et/ou de leur organisation.



Définition
Le PSI (Portail de Services Intégrés) constitue un environnement de services en ligne intégrés présentant tous les modules nécessaires à une gestion efficace et moderne d’une organisation desservant plusieurs groupes cibles par le biais d'un portail Web, selon une approche hautement personnalisée avec ses différents usagés.

Son concept modulaire, comprenant à la base un système assurant la gestion des divers types de contenu | informationnel | relationnel | transactionnel | informations membres du portail | permet une évolution stratégique, respectant le rythme de progression souhaité par votre organisation.

De plus, sa nature intégrée | se greffant aux systèmes internes | initie des améliorations bénéfiques globales marquées en terme de productivité ainsi qu’au niveau de la qualité et de la rapidité de l’information, faisant évoluer la dynamique opérationnelle interne.

Une solution qui s’inspire des priorités stratégiques de toute organisation axée sur la personnalisation des informations transmises ainsi que sur la qualité des services en ligne offerts.

Une référence dans le milieu…

  • Fruit d’un développement de plus de cinq années, le PSI repose sur des assises technologiques éprouvées faisant l’objet d’une migration continue. Les activités de développement entourant la version 5 reposent sur l’environnement .NET 2.0 de Microsoft.
  • Son impact sur les organisations est majeur et mesurable puisque le PSI (et sa version membre) a, dès ses débuts, appuyé la croissance fulgurante de l’Ordre des conseillers en ressources humaines et en relations industrielles agréés du Québec, qui a connu une augmentation importante de membres, conservé et maximisé le niveau de satisfaction de ses membres tout en accueillant diverses clientèles parallèles stratégiques.

Quelques modules



Système de base PSI
  • Création de la communauté portail
  • Gestion de ses contenus et différents usagers
  • Recherche

Modules optionnels
  • Dossier Personnel
  • Module transactionnel
    • Paiement de services
    • Inscriptions aux activités
    • Abonnements
    • Produits, services, promotions
  • Outils relationnels ciblés
    • Sondages-commentaires
    • Courriels
    • Forum
  • Répertoire des membres du portail et consultants optionnels
  • Gestionnaire d’offres d’emploi
  • Et autres en développement…

Modules connexes
  • Système de gestion interne GRM